stle-fjq

刚来公司时，应聘人员说：试用期700元/月，转正以后1500元/月（三金及一些福利）
昨天，总监通知我已经转正了，但是工资不是1500元/月，而是1000元/月。
我苦苦地挨过了两个月，就是为了转正后的1500/月。
没想到等来的却是这样的消息。。
当时我的反应就是他们欺骗了我。。
好委屈。`

syp3061633

。。。承诺的事需要在合同上体现出来的。。。
合同何在？？？

红红缘

首先同情一下楼主！
如果你在那里可以学到东西的话也可以继续待在那里，等到时机成熟时再跳；
如果学不到东西且工资又低那就赶紧闪吧！！！

wsbzxy1417

如果觉得自己有实力，就跳槽吧；如果没把握，就在那儿做一段时间，当着人生的磨练。人生总是要遇到一些不平事，要学会排解，要看长远一些。这样那500元就不会让你如此委屈了。

第七期

说的好。但我还想补充一点，当初是谁答应你这份工资的？是不是老板？
     听一朋友说，如果老板口头答应你什么的，结果却没做到，同样也是要付法律责任。虽说没合同，但下次他在保证你什么时，你可以换一个或几个同事一起。或是答应你事后，你就直接告诉同事，并问问他们现在有没有这样的待遇。
     不管是哪方面答应或是书面的，都要付责任的。

设计旋律

哎，世间有哪些是可以信的，那些不可信，难说啊。。。

玄月

我想说，我的遭遇跟你一样，我打算辞职了，因为在这不包吃，１０００我怎么活？？？？？

heiwuya521

我也挨过一次，之后我马上就辞职了，我是试用的时候1200，正式一分没加，发工资后第二天我就和上头说要辞职了！~然后等了1个星期的交接就闪了！

朱祝

我也被欺骗了,现在把经理给炒了

silkworm

还是先看看能不能学到东西，如果没有经验的话，至少先学上一阵子，有几个月经验后再走。这样下一个工作找起来更容易了。